El doble reto de adaptación laboral para las mujeres al regresar de licencia de maternidad

Recurso Humano PositivoBienestar Laboral, Licencia de maternidadLeave a Comment

Por: Natalia Vásquez Arango Gerente de Recurso Humano Positivo Los cambios que experimentan las mujeres durante el post parto son múltiples:  desde componentes emocionales, cognitivos, sociales y a la vez retos laborales manifestados una vez finaliza la licencia de maternidad, que en nuestro país está reglamentado por la ley 1822 … Read More

Integración de los centros de desarrollo y evaluación para lograr un proceso de selección efectivo.

Recurso Humano PositivoSelección de PersonalLeave a Comment

Por: Diana Cristina Londoño Psicóloga analista de Selección de Recurso Humano Positivo La atracción del talento humano se ha convertido en un tema de importancia para las empresas, por lo tanto es un  un requisito fundamental dedicar el tiempo y el cuidado necesario para garantizar el éxito de este proceso. … Read More

Liderazgo y emocionalidad

Recurso Humano PositivoInteligencia EmocionalLeave a Comment

Por: Lila Jimenez Movilla Psicóloga Senior Para profundizar en los conceptos de liderazgo se hace necesario hacer un breve repaso   de los principios emociónales que son parte fundamental del desarrollo de un buen liderazgo. La inteligencia emocional es un término en auge en la sociedad, un concepto del que se … Read More

Ventajas de tener Millenials en tu organización, ¿Cómo atraer y retener este talento?

Recurso Humano PositivoLiderazgo, Selección de PersonalLeave a Comment

Por: Claudia Patricia Garcia Franco Psicóloga Analista de selección recurso Humano Positivo Hace varios años venimos escuchando en las organizaciones una serie de comentarios acerca de las ventajas y las desventajas que tienen las empresas al trabajar con Millenials y que estos hagan parte de sus compañías. Quizás algunos no … Read More

Liderazgo participativo como estrategia organizacional

Recurso Humano PositivoLiderazgoLeave a Comment

Por: Viviana Rojo Psicóloga senior – RH Positivo Es usual hoy en día, encontrar empresas que invierten en formación para el desarrollo de competencias de liderazgo con el fin de cambiar ciertos aspectos con los que cuenta actualmente y poder generar en el tiempo la sostenibilidad empresarial a partir del … Read More

Una mirada a la psicología organizacional positiva

Recurso Humano PositivoBienestar Laboral, Riesgo PsicosocialLeave a Comment

Por: Natalia Vásquez Arango Gerente Rh Positivo La psicología es una disciplina que históricamente se ha centrado en los problemas psicológicos y ha estado en función de las experiencias negativas del ser humano, experiencias no satisfactorias las cuales deben ser superadas para poder restaurar una funcionalidad; en el ámbito organizacional, … Read More